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2. PUBLICACIONES
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3. NOTA INFORMATIVA Y DE CONSENTIMIENTO PARA FORMULARIOS WEB
De acuerdo con Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y el Reglamento General de Protección de Datos 2016/679 UE, le informamos que los datos personales que Usted proporcione en el presente formulario, serán tratados automatizadamente e incluidos en los Ficheros responsabilidad de ADTEL SISTEMAS DE TELECOMUNICACIÓN, SL.
Los datos que Ud. Nos facilite, en concreto, su dirección de correo electrónico, podrán ser utilizados para el envío de comunicaciones que pudieran ser de su interés. La entrega de la información solicitada marcada con un asterisco (*) es obligatoria. En cualquier caso, puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad y oposición o limitación al tratamiento de sus datos personales dirigiéndose por escrito a ADTEL SISTEMAS DE TELECOMUNICACIÓN, SL, en la dirección posteriormente indicada. En la solicitud de ejercicio de sus derechos deberá hacer constar su nombre y apellidos, la petición en que se concreta su solicitud, domicilio a efectos de notificación y fecha y firma del solicitante, adjuntándose además fotocopia del D.N.I. o pasaporte, y los documentos acreditativos de la petición que formula. Todo ello, sin perjuicio de cualesquiera otros extremos y/o procedimientos establecidos en la normativa vigente a este respecto. En todo caso, tendrá que utilizar cualquier medio que permita acreditar el envío y la recepción de su solicitud.
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4. NOTA INFORMATIVA Y DE CONSENTIMIENTO PARA FORMULARIOS WEB PARA ENTREGA DE CV
Los datos personales que figuran en el presente formulario se incluirán en el fichero de CANDIDATOS, responsabilidad de ADTEL SISTEMAS DE TELECOMUNICACIÓN, SL, Avda. Barcelona, 211, Nau 7, Pol. Ind. El Pla – 08750 Molins de Rei con la finalidad de poder gestionar la demanda y oferta laboral de nuestra empresa.
Sus datos serán tratados a efectos de conservarlos, y poder eventualmente ponerse en contacto con Ud. ahora o en el futuro, con la finalidad de realizar un proceso de selección de personal, pudiendo ser cedidos o dirigidos a aquella empresa del Grupo ADTEL que más se ajuste con los criterios por Ud. definidos y a lo que Ud. consiente expresamente mediante el envío de esta información.
En caso de no resultar seleccionado, y si no recibimos comunicación expresa por su parte, en atención al principio de calidad del dato preceptivo en la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y el Reglamento General de Proteccion de Datos 2016/679 (UE) procederemos a la cancelación de sus datos personales en un plazo de SEIS MESES desde la recepción del currículum.
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